Соглашаясь на неформальную занятость, работник рискует: Получать заниженную оплату труда; Не получить заработную плату в случае конфликта с работодателем; Не получить отпускные или вовсе лишиться отпуска; Не получить оплату больничного листа; Не получить в полном объеме пособие по безработице; Полностью лишиться социальных гарантий, предусмотренных трудовым договором (пособие по уходу за ребенком, выходное пособие при сокращении и др.); Получить отказ в расследовании несчастного случая на производстве; Не получить расчет при увольнении. Информация предоставлена управлением экономики, земельно-имущественных отношений и инвестиций администрации Краснопартизанского муниципального района
Администрация Краснопартизанского муниципального района 


